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Geral e outrosLayoff time training : a key to upgrading workforce utilization and EEOC affirmative action : a case study in the Northern California canninUnited States. Employment and Training AdministrationLayoff time training : a key to upgrading workforce utilization and EEOC affirmative action : a case study in the Northern California cannin

Layoff time training : a key to upgrading workforce utilization and EEOC affirmative action : a case study in the Northern California cannin

United States. Employment and Training Administration

Geral e outrosinglês
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“Layoff time training : a key to upgrading workforce utilization and EEOC affirmative action : a case study in the Northern California cannin”, de United…

Dados de catálogo

Autor
United States. Employment and Training Administration
Categoria
Geral e outros
Idioma
inglês
Fonte
HathiTrust

Sobre este livro

“Layoff time training : a key to upgrading workforce utilization and EEOC affirmative action : a case study in the Northern California cannin” é um livro de United States. Employment and Training Administration, da categoria “Geral e outros”, escrito em inglês. Ele está em domínio público, então você pode lê-lo de graça na fonte aberta pelos botões acima. Se gostou, toque em “Curtir” para ajudar outras pessoas a descobri-lo. Abaixo há livros semelhantes.

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